Toute personne qui exerce ou doit exercer des fonctions au sein du CSE de son entreprise ou de son association
Formation adaptée
aux entreprises employant moins de 300 salariés
En plus
Délai d’acceptation : Mise en place de vos cours dès acceptation de votre financement
Accessibilité handicapé : Conditions d’accueil et d’accès au public en situation de handicap
Objectifs pédagogiques
Développer son aptitude à capacité d’analyse des conditions de travail S’initier aux méthodes et aux procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail
Programme
Cadre légal, mise en place et composition du CSE
Moyens mis à disposition
Rôles et missions
Attributions, ressources et dépenses associées
Fonctionnement et réunions,
Expertises et recours aux IPRP
Organisation collective de l’instance et ses travaux
Assurer l’expression collective des salariés pour la défense de leurs intérêts
Les enjeux, les principes et les types de prévention
Enquêter sur les conditions de travail et/ou un accident du travail
Participer à la prévention et à l’évaluation des risques professionnels ainsi qu’à l’amélioration des conditions de travail
Utiliser des méthodes simples et pertinentes pour réaliser les missions du CSE
Initiation aux RPS et aux différents types de harcèlement
Méthodes pédagogiques
Alternance entre présentation sur vidéo projecteur et exercices pratiques
Présentation d’outils pouvant être utilisés après ajustement en fonction des spécificités des entreprises
Projections de films
Validation de la formation : Remise d’une attestation de stage
Bonus : Chaque participant recevra un document de synthèse en fichiers numériques et le code du travail à jour sur clé USB
Evaluation des compétences
Etude de cas
Evaluation orale
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